Тест по арт менеджменту и 6.4. Задание для контрольной работы

Тест по арт менеджменту и 6.4. Задание для контрольной работы Кабинет автора

Перечень вопросов для подготовки к зачету

2-ой вопрос
экзаменационного билета

Творческое
задание – компоненты социокультурного
проекта, применяемые в социокультурной
практике арт-менеджмента (на выбор
студента).

Вопросы к гос. Экзамену по арт-менеджменту

Арт-менеджмент
— управление в сфере искусства; совокупность
принципов, методов, средств по реализации
возможностей предпринимательства сферы
искусства.

Основу
менеджмента профессионального искусства
составляет организация (театр, филармония,
продюсерский центр и др.), эффективность
которого зависит от правильно найденной
модели, а также личности и профессиональной
подготовки управляющего. Каждое
направление арт-бизнеса имеет свои
модели менеджмента и критерии его
эффективности. Предпринимательство в
сфере культуры не является исключением.
В данной сфере существуют свои индикаторы
эффективности процессов управления
деятельностью организации.

Целями
арт-менеджмента являются: пропаганда
профессионального искусства, создание
условий для творчества и профессионального
роста исполнителей, развитие жанров
профессионального искусства.

Структуру
арт- индустрии составляют следующие
организации: концертные компании —
филармонии, концертные объединения и
агентства, дирекции и центры концертного
дела, самостоятельные художественные
коллективы, концертные залы, а также
иные предприятия и организации, предметом
деятельности которых является организация
и проведение концертных мероприятий;
театрально-зрелищные предприятия —
театры, цирки, цирки на сцене и т.д.;
продюсерские и промоутерские компании;
студии грамзаписи; предприятия
развлекательно-зрелищной направленности;
творческие объединения и агентства.

В
зависимости от характера собственности
данные организации могут быть:
собственниками материально-технических
ресурсов, пользователями
материально-технических ресурсов,
владельцами и распорядителями
материально-технических ресурсов.

По
составу учредителей данные организации
могут выступать в качестве: государственных,
муниципальных, частных, корпоративных.

По
характеру административно-правовой
определенности могут быть: самостоятельными
юридическими лицами, административно-правовой
единицей в составе юридического лица,
структурным подразделением в составе
юридического лица, структурным
подразделением в составе административной
единицы, входящей в состав юридического
лица.

Читайте также:  Как удалить свой аккаунт на автор 24? Ответы в комментариях к курсу

В
соотнесении с другими подобными
организациями могут выступать как:
объединение юридических и (или) физических
лиц, самостоятельный субъект.

В
зависимости от характера финансирования
могут быть: бюджетными, хозрасчетными,
но не коммерческими, предпринимательскими
(коммерческими).

По
организационно-правовой форме
подразделяются на: коммерческие, главной
целью которых является получение прибыли
в результате своей деятельности;
некоммерческие, которые не зависят от
финансового результата, и получение
максимально возможной прибыли не
является для них целью всей их деятельности.

Основы
финансово-хозяйственной деятельности
организаций арт-индустрии определяются
законодательными и нормативными актами,
соответствующими той, или иной
организационной форме, в которой создана
и функционирует данная организация.

Управление
в сфере профессионального искусства в
целом представляет собой сочетание
управления художественным процессом,
организационной и экономической
деятельностью; его целью является
формирование благоприятных условий
для созидания, пропаганды и распространения
искусства, охраны авторских прав,
достижение определенного оптимального
финансового результата. Решение этих
задач неразрывно связано с повышением
культуры обслуживания населения, с
созданием услуг для различных категорий
населения.

Управленческая
деятельность в организациях арт-индустрии
осуществляется на четырех уровнях,
регулируя при этом: отношение между
обществом и организацией — через систему
законодательных и нормативных актов,
регламентирующих процессы создания,
функционирования и ликвидации конкретной
организации; отношение данных организаций
друг с другом и другими предприятиями
и учреждениями — через систему договоров;
отношение между организацией и
потенциальной аудиторией через систему
маркетинга, ценообразования; отношение
организации с входящими в ее состав
художественными коллективами, структурными
подразделениями и отдельными работниками
— через систему договоров, распорядительных
актов администрации организации.

Сегодняшние
концертные агентства являются преемниками
крупных государственных организаций
и компаний. С каждым годом число
создаваемых концертных организаций
неуклонно растет и географически
расширяется. Подобный фактор зависит
от увеличивающихся, с каждым годом,
интересов и потребностей зрительской
аудитории, а также экономических и
финансовых возможностей регионов и
уровня покупательской способности в
них. Подобное явление нельзя назвать
негативным так как: во-первых происходит
насыщение рынка культурных услуг,
во-вторых развивается индустрия культуры
, в третьих не только удовлетворяются
потребности аудитории, но и формируется
новая система взаимоотношений субъектов
шоу-бизнеса и государственных структур.

Читайте также:  Минбанк бизнес онлайн вход в личный кабинет

Требования к выполнению контрольной работы

Контрольная работа по
дисциплине «Арт-менеджмент» является
составной часть учебного процесса и
выполняется в соответствии с учебным
планом.

Цель контрольной работы
заключается в углубленном освоении
теоретических знаний, овладении навыками
изучения, анализа и обобщения новейших
достижений теории.

Тематика контрольной
работы разрабатывается с учетом интересов
студентов и ее актуальности в современной
теории и практики, а также возможностью
студента использовать практический
материал из опыта работы социально-культурных
учреждений. Особенно это требование
относится к студентам заочной формы
обучения. Поскольку подбор данных
деятельности учреждения, их критическое
осмысление и обработка является важным
этапом подготовки и написания контрольной
работы.

Содержание контрольной
работы должно способствовать раскрытию
выбранной темы и отдельных ее положений.

Примерная тематика контрольных работ

В качестве цели
контрольной работы в самом обобщенном
сжатом виде формулируется предполагаемый
результат, отражающий теоретический и
практический (если такие имеются в
работе) уровни исследования.

Задачи контрольной
работы служат реализации поставленной
цели и характеризуют основные этапы
исследовательской деятельности.

Задачи определяют
логическую структуру контрольной работы
и ход проводимого исследования.

Все поставленные в
работе задачи должны быть решены.

Задачи должны
соответствовать названиям глав и
параграфов и формулируются с помощью
глаголов.

Менеджмент в искусстве

  • Тест для самопроверки тема 1
  • Тест для самопроверки тема 2
  • Тест для самопроверки тема 3
  • Тест для самопроверки тема 4
  • Тест для самопроверки тема 5
  • Тест для самопроверки тема 6
  • Тест для самопроверки тема 7

Тип ответа: Одиночный выбор • с выбором одного правильного ответа из нескольких предложенных вариантов

Тип ответа: Множественный выбор • с выбором нескольких правильных ответов из предложенных вариантов

Создан заказ №3944946

5 мая 2019

Тест по арт-менеджменту

Как заказчик описал требования к работе:

Читайте также:  Профессии в сфере культуры, искусства и телевидения

Задание: сделать ответы на вопросы по менеджменту за 2 дня, красиво оформить. Сколько стоит ответы на вопросы пишите точно.

Заказчик не использовал рассрочку

Заказчик принял работу без использования гарантии

6 мая 2019

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Тест по арт-менеджменту.docx

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Тест по арт менеджменту и 6.4. Задание для контрольной работы

Автор выполнил заказ гораздо раньше срока, сама работа выполнена отлично. На мои вопросы незамедлительно реагировал, за что отдельное спасибо) Так что однозначно рекомендую!

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету
по этому типу и предмету

Читай полезные статьи в нашем

Модель мотивации через потребности

Виды деловых совещаний

Международное корпоративное управление

Интеллектуальная поддержка управленческих решений

Оцените статью
Добавить комментарий